Assistant ressources humaines
E-learning tutoréi
Suivez votre formation sur une plateforme e-learning accessible à tout moment, avec 10 coachings individuels assurés par un formateur dédié.
Assistant ressources humaines
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Finançable jusqu’à 100%
CPF France Travail Apprentissage
CPF France Travail Apprentissage
Finançable jusqu’à 100% CPF France Travail Apprentissage
des apprenants ont validé leur titre professionnel.
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des apprenants sont en emploi salarié 6 mois après leur formation.
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des apprenants recommandent cette formation.
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Modalités
de la formation
Modalités de la formation
L’assistant ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel. Il contribue au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences.
Les objectifs
de la formation
Les objectifs de la formation
Programme
de la formation
Programme de la formation
1 Onboarding avec votre conseiller en formation
- Prise en main de la plateforme et des logiciels
- Activation des accès de l’apprenant
- Mise en place du suivi individualisé
- Mise en relation avec un coach dédié
2 Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
- Assurer la gestion administrative du personnel
- Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
- Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
3 Contribuer au développement des ressources humaines
- Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
- Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel
- Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel
4 Passage du titre professionnel
- Mise en situation professionnelle : 3 h 30
- Entretien technique : 30 min
- Entretien final : 20 min
Titre reconnu par l'État
À l'issue de votre formation, vous obtiendrez le Titre Professionnel "Assistant ressources humaines", de niveau 5 délivré par le Ministère du Travail, RNCP41366, décision de France Compétences le 24/09/2025.
La méthode Mon Campus
La méthode
Mon Campus
Suivez votre formation à distance sur notre plateforme en ligne et avancez à votre rythme avec un coach dédié tout au long de votre parcours.
L’accompagnement
Vous bénéficiez d’un suivi régulier tout au long de votre parcours :
- Formateur dédié : un professionnel répond à toutes vos questions.
- Coaching en visioconférence : des points réguliers pour rester motivé.
- Suivi pédagogique : un conseiller dédié vous guide pendant votre formation.
La flexibilité
Formez-vous à distance, selon votre rythme et vos contraintes :
- Organisation souple : avancez selon vos disponibilités et votre objectif professionnel.
- Rentrée toute l’année : intégrez votre formation au bon moment.
- Un cadre rassurant : profitez de la flexibilité du digital avec un vrai accompagnement.
100% en ligne
Toute votre formation est accessible depuis une plateforme :
- Disponible 24h/24 : accédez à vos contenus à tout moment.
- Ressources variées : cours, vidéos, exercices et évaluations réunis au même endroit.
- Accessible partout : sur ordinateur, tablette ou mobile.
Des bonus
Renforcez votre apprentissage et votre employabilité :
- Recherche d'emploi : apprenez à préparer votre insertion professionnelle.
- Bureautique : renforcez votre maîtrise des outils Word, Excel ou PowerPoint.
- Anglais : Gagnez en aisance dans un contexte professionnel.
Questions
Réponses
Quelles sont les conditions d’admission ?
Le certificateur ne mentionne pas de prérequis distincts pour l’entrée en formation. Il est cependant recommandé d’avoir déjà validé un titre ou un diplôme de niveau 4 (Bac) et l’admission dépend du positionnement réalisé par Mon Campus.
Qui est le certificateur du titre ?
Le certificateur est le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion et le titre est enregistré au RNCP sous le numéro 41366.
Quelles sont les modalités de passage de l’examen ?
L’évaluation finale comprend plusieurs temps forts :
– une mise en situation professionnelle de 3 h 30 ;
– un entretien technique de 30 min ;
– un entretien final de 20 min.
La durée totale de l’épreuve est de 4 h 20.
Où et quand peut-on passer l'examen ?
Des sessions de passage du titre sont proposées en décembre, mars, juin et septembre sur les villes de Montpellier, Clermont-Ferrand, Bordeaux et Versailles.
Faut-il préparer des supports en amont de l’examen ?
La mise en situation prend la forme d’une étude de cas réalisée dans le contexte d’une entreprise fictive. Le candidat travaille à partir d’un dossier de consignes et de documents, sur poste informatique avec des outils bureautiques, afin de produire des travaux évalués par le jury.
Le titre peut-il être validé par blocs de compétences ?
Oui. Le titre professionnel est composé de 2 blocs de compétences, appelés CCP. Il est donc possible de valider la certification progressivement, bloc par bloc, selon le parcours du candidat.
Quels métiers peut-on exercer après l’obtention du titre ?
Après l’obtention du titre, il est possible d’évoluer vers des fonctions comme assistant RH, assistant recrutement, assistant formation, assistant RH et paie ou, selon les structures, chargé des ressources humaines.
Dans quels types de structures peut-on travailler ?
L’assistant ressources humaines intervient dans des structures où la fonction RH gère l’administration du personnel, le recrutement, l’intégration et le développement des compétences. La fiche officielle précise qu’il agit sous la responsabilité de son manager, avec une large autonomie dans les limites de ses attributions, et qu’il traite des informations confidentielles.
Cette formation peut-elle être suivie en alternance ?
Oui. Mon Campus propose cette formation en alternance sur 12 mois avec comme rythme un jour de formation et quatre jours d’entreprise par semaine.
Tarifs et solutions
de financement
CPF, France Travail, contrat d’apprentissage… selon votre situation, votre formation peut être financée jusqu’à 100%. Nos conseillers en formation identifient avec vous la solution la plus adaptée et vous accompagnent de votre inscription jusqu’à la fin de votre parcours.
Tout est inclus :
